Home • AI4Hire
AI4Hire – narzędzie AI do analizy CV i efektywnej alokacji zasobów
Usprawnij rekrutację i alokację zasobów ludzkich z AI4Hire – narzędziem HR opartym na sztucznej inteligencji do precyzyjnej analizy CV i optymalnego dopasowania kompetencji do projektów.
AI4Hire to zaawansowane narzędzie oparte na sztucznej inteligencji, które usprawnia proces alokacji zasobów ludzkich do projektów.
Rozwiązanie umożliwia precyzyjne dopasowanie osób projektowych do określonych projektów, analizując CV dostępne w bazie danych oraz przesłane ręcznie lub za pomocą formularza wyszukiwania. Dzięki integracji z agentami Azure Foundry, Crawl4AI oraz wykorzystaniu technologii Python, React, TypeScript i Vite, system zapewnia niezawodność i szybkość działania.


AI4Hire idealnie sprawdza się przede wszystkim w branży IT, software house’ach oraz wszędzie tam, gdzie kluczowe jest dopasowanie kompetencji osób projektowych do potrzeb projektowych. Łatwość obsługi, szybkość wdrożenia oraz możliwość integracji z istniejącymi systemami powodują, że rozwiązanie dostępne jest w bardzo konkurencyjnych cenach, czyniąc je dostępnym nawet dla mniejszych przedsiębiorstw.
UVP (Unique Value Proposition) naszego rozwiązania to zaawansowana analiza predykcyjna wspierająca decyzje dotyczące alokacji osób do projektów, która dostarcza szczegółowych rekomendacji wraz z uzasadnieniem – tego aspektu brakuje w dostępnych obecnie na rynku konkurencyjnych rozwiązaniach.

Zalety korzystania z produktu

Szybsza reakcja na zapytania klientów
sprawne i trafne dopasowanie kompetencji do konkretnych potrzeb biznesowych.

Identyfikacja rzadkich umiejętności pracowników
wychwytywanie talentów i niszowych kompetencji, które mogą umknąć podczas tradycyjnej analizy CV.

Rekomendacje ścieżek kariery i rozwoju
wspieranie pracowników w planowaniu rozwoju zawodowego na podstawie ich kompetencji i potencjału.
Jak rozwiązanie AI4Hire
wspiera firmy IT?
Narzędzia i technologie AI, z którymi pracujemy:






Jak wygląda
nasz workflow?
Dlaczego warto wybrać TTMS jako dostawcę rozwiązań i usług AI?

Doświadczenie
Posiadamy doświadczenie. Od 2015 roku transformujemy biznesy z wykorzystaniem technologii opartych na sztucznej inteligencji – zanim stało się to modne. Wspieraliśmy takie firmy jak Roche, Schneider Electric, Volvo, Hitachi czy ABB.

Elastyczność
Oferujemy elastyczne modele współpracy dostosowane do Twoich potrzeb, oparte na trzech poziomach biznesowych: poziom Staff Augmentation, poziom Team Leasing oraz poziom End-to-End. Każdy z tych modeli zapewnia optymalne połączenie elastyczności i kontroli, umożliwiając wybór rozwiązania najlepiej dopasowanego do potrzeb projektowych i celów strategicznych klienta.

Sztuczna inteligencja w praktyce
Wykorzystujemy rozwiązania biznesowe oparte na AI w praktyce, a jako eksperci dzielimy się również wiedzą z innymi. Co roku organizujemy spotkanie „AI in Action” oraz nagrywamy podcasty i filmy eksperckie poświęcone tej tematyce.
Już dziś możemy pomóc Ci rosnąć
Porozmawiajmy, jak możemy wesprzeć Twój biznes

Tomasz Tywoniuk
Dyrektor ds. Sprzedaży / Sales
FAQ
Dlaczego AI4Hire to lepsze rozwiązanie niż analiza CV w ChatGPT?
AI4Hire nie tylko oferuje zaawansowaną analizę danych, ale przede wszystkim zapewnia pełne bezpieczeństwo danych osobowych. W przeciwieństwie do publicznych rozwiązań takich jak ChatGPT, aplikacja AI4HR posiada zabezpieczenia zgodne z najwyższymi standardami ochrony danych, co pozwala bezpiecznie analizować poufne informacje dotyczące pracowników.
Czym AI4Hire wyróżnia się na tle rozbudowanych systemów do alokacji zasobów?
Nie każda firma potrzebuje ani nie może pozwolić sobie na wdrożenie kosztownych i skomplikowanych systemów do zarządzania zasobami ludzkimi. AI4Hire to idealne rozwiązanie dla firm, które poszukują prostego, niskokosztowego narzędzia do szybkiego wyszukiwania i dopasowywania profili pracowników dostępnych na ławce lub kończących projekt. Dodatkowo aplikacja oferuje elastyczność we wdrożeniu oraz możliwość integracji z innymi systemami.
Czy AI4Hire można zintegrować z systemami kadrowymi lub do raportowania czasu pracy?
Tak! Aplikacja AI4HR może być łatwo zintegrowana zarówno z wewnętrznymi, jak i komercyjnymi systemami kadrowymi, raportowania czasu pracy oraz innymi platformami używanymi w firmie.
Czy aplikację można dostosować do specyficznych potrzeb klienta?
Tak! AI4Hire oferuje możliwość rozwijania aplikacji zgodnie z indywidualnymi wymaganiami klienta. Przykładowo, na życzenie jednego z naszych klientów wdrożyliśmy integrację z wewnętrzną platformą do publikowania ofert pracy, a rozwój tej funkcjonalności jest nadal kontynuowany.
Czy w AI4Hire można wkleić link do ogłoszenia o pracę, by znaleźć pasujących kandydatów?
Tak! Nie musisz przepisywać wymagań z ogłoszenia o pracę – wystarczy, że wkleisz link do istniejącego ogłoszenia, a AI4Hire automatycznie przeanalizuje treść i wyszuka najlepiej dopasowane osoby.
Czy AI4Hire wymaga wypełniania formularzy, czy można wpisać zapytanie w formie tekstowej?
AI4HR umożliwia różne metody wyszukiwania – od tradycyjnego formularza po wpisywanie dowolnych zapytań tekstowych lub wklejanie linków do stron z wymaganiami stanowiska.
Czy AI4Hire wskazuje, na jakiej podstawie wyciągnięto wnioski i rekomendacje?
Tak. Po wygenerowaniu rekomendacji przez AI można przejrzeć CV rekomendowanych osób z wyraźnie zaznaczonymi fragmentami, które były podstawą do analizy. Pozwala to na łatwe sprawdzenie trafności rekomendacji.
Czy aplikacja AI4Hire oferuje dostęp do statystyk?
Tak, AI4Hire posiada rozbudowaną bazę statystyk, w tym np.: Top technology categories, Experience distribution, Education trends czy Certificates analysis.